• eine Einstellung als Tarifbeschäftigte*r in EGr. 6 bzw. 7 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V).
  Bitte informieren Sie sich z. B. unter #removed#/tv-v über die Vergütung.
• Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten
• Jahressonderzahlung i. H. v. 100 %, eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, München- bzw. Ballungsraumzulage (Höhe ist einkommensabhängig bzw. richtet sich nach Ihrer Eingruppierung)
• Fahrkostenzuschuss zur IsarCardJob oder zum DB-Jobticket sowie dem DeutschlandticketJob
• BONUS (Leistungsorientierte Bezahlung)
• hoher Arbeitsschutzstandard (z. B. notwendige Schutzkleidung wird vom Arbeitgeber gestellt)
• Möglichkeit zur kurzfristigen Anmietung eines Übergangsappartements
• reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
• ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen
• interne und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
• strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in

Sie betreuen zusammen mit Ihren Kolleg*innen alle elektrischen Anlagen im Klärwerk Gut Großlappen. Die Aufgaben umfassen die konventionelle Elektrotechnik, Mess-Steuer-Regelungstechnik, Automatisierung (Prozess- und Gebäudeleittechnik), Netzwerk- und Sicherheitstechnik sowie Elektrodokumentation. Sie installieren, warten, beheben Störungen, prüfen, programmieren, konfigurieren Mess- und Steuerungssysteme und dokumentieren Schaltpläne.

• erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum*zur Elektroniker*in oder
• eine abgeschlossene Qualifikation in einer vergleichbaren Ausbildungsrichtung

und

• langjährige Berufserfahrung (mindestens 3 Jahre) im Bereich der Elektrotechnik in der Industrie

Sie bringen insbesondere mit

• Detaillierte Fachkenntnisse in der konventionellen Elektrotechnik, Mess-Steuer-Regelungstechnik, Automatisierungstechnik (Prozessleittechnik und Gebäudeleittechnik), Netzwerktechnik, Sicherheitstechnik sowie in der Dokumentation von Elektroanlagen.
• Bereitschaft zur Rufbereitschaft (Störungen, dringende Reparaturen außerhalb ihrer regulären Arbeitszeit)
• Innovationsfähigkeit, insbesondere Kreativität (ausgeprägt)
• Kooperations- und Konfliktfähigkeit, insbesondere Teamfähigkeit (ausgeprägt) 

Von Vorteil sind

• Kenntnisse über den elektrischen Explosionsschutz (Ex-Bereiche)
• Kenntnisse über das Prozessleitsystem Siemens SIMATIC PCS 7
• Kenntnisse über die elektrotechnische Planung von Schaltplänen in EPLAN

Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung.